工作内容:1,按照药店管理规章制度对人员进行管理,包括岗前指导、工作考核以及沟通奖励等;
2,合理调配商品,掌握药品销存进度,根据销售数据合理补货,避免出现药品积压;
工作时间:7:00-11:00 13:30-17:30
福利待遇:节假日福利+休班制度+底薪+提成+综合补贴
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